Carriere

Ti piacerebbe lavorare con noi? Siamo costantemente alla ricerca di talenti con cui collaborare. Consulta le posizioni aperte o contattaci per inviare la tua candidatura spontanea.

Posizioni aperte:

Job description:
Siamo alla ricerca di un profilo che si unisca al nostro team entrando nel vivo della ricerca e gestione di nuove opportunità B2B derivanti sia dai contatti spontanei che da attività outbound e di marketing dirette. In particolare la risorsa si occuperà di:

  • Creazione e sviluppo di nuove opportunità di business con potenziali clienti in target
  • Gestione dell’attività di lead generation operando lungo tutto il funnel di acquisizione di un nuovo cliente
  • Cogliere i bisogni latenti o manifesti del potenziale cliente
  • Definire le basi su cui costruire le proposte di progetti ad alto valore aggiunto
  • Attività di prospecting, invio presentazioni e offerte via e-mail e contatto telefonico
  • Supporto del team attraverso attività di marketing e analisi di mercato per incrementare e consolidare i servizi presso i clienti esistenti o potenziali
  • Gestione del rapporto con il cliente fino alla chiusura del contratto

Requisiti richiesti:

  • Laurea specialistica e/o Master
  • Conoscenza delle dinamiche base del digital marketing e modelli di business online
  • Ottime doti comunicative, people-person, attitudine alla relazione
  • Capacità analitiche, orientamento data-driven e problem solving
  • Predisposizione al team working, flessibilità ed approccio multi-tasking
  • Dinamico, proattivo ed empatico
  • Buona conoscenza della lingua inglese

Cosa offriamo:

  • Bonus attraverso sistema di incentivi
  • Opportunità di crescita professionale e formazione costante
  • Ambiente di lavoro flessibile, dinamico e stimolante
Contattaci

Job description:
Siamo alla ricerca di un profilo, con 1-2 anni di esperienza nel marketing digitale, che si unisca al nostro team entrando nel vivo dell’implementazione ed esecuzione dei piani marketing di progetti realizzati per i nostri clienti. In particolare la risorsa si occuperà di:

  • Studiare e comprendere il business del cliente e progettare strategie digitali su misura traducendole in azioni operative, rispettando le scadenze
  • Lavorare a stretto contatto con il cliente, i colleghi ed eventuali fornitori esterni, mantenendo e alimentando opportunamente le relazioni instaurate
  • Documentare lo stato di avanzamento dei lavori con reportistica puntuale e precisa, individuando e evidenziando i fattori di successo ed il loro impatto sulle rilevanti metriche di business (CPA, CAC, etc.)
  • Raccogliere e presentare casi di studio (Business Case) estratti dalle esperienze raccolte durante la realizzazione dei progetti

Requisiti richiesti:

  • Laurea specialistica e/o Master
  • Esperienza professionale pregressa di 1-2 anni in Digital Marketing
  • Conoscenza approfondita di Business Manager / Facebook Ads, Google Ads, e Linkedin Campaign Manager
  • Capacità analitiche, orientamento data-driven e problem solving
  • Dimestichezza con le best-practice per tracciamento e attribuzione delle performance con parametri UTM mediante appropriati strumenti come Google Tag Manager
  • Familiarità con strumenti di web analytics come Google Analytics
  • Confidenza con piattaforme di costruzione landing page builder quali Instapage, Unbounce, LeadPages
  • Ottime copywriting skills e dimestichezza con il content marketing
  • Autosufficienza con strumenti di Graphic Design
  • Ottima conoscenza della lingua inglese

Cosa offriamo:

  • Opportunità di crescita professionale e formazione costante
  • Ambiente di lavoro flessibile, dinamico e stimolante
  • L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurate all’esperienza del candidato/a
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Job description:
Siamo alla ricerca di un profilo, con 1-2 anni di esperienza in CRM e Marketing Automation, che si unisca al nostro team contribuendo alla definizione e sviluppo di strategie di Customer Value Management (CVM) proposte e realizzate per i nostri clienti clienti sia in ambito B2B che B2C. In particolare la risorsa si occuperà di:

  • Analizzare e valutare (Audit) lo stato dell’arte della struttura in uso da parte dei potenziali clienti (database, piattaforme CRM e processi);
  • Progettare ed implementare tutte le azioni funzionali, a livello di CRM, allo sviluppo della strategia di CVM e la raggiungimento degli obiettivi connessi;
  • Gestione e monitoraggio del database/CRM dei clienti e relativa opportuna integrazione con tutte le piattaforme aziendali, con piattaforme di web analytics, advertising e gestionali e di vendita;
  • Efficientare i processi aziendali attraverso l’adozione di workflow e implementazione di strumenti di Marketing Automation;
  • Analisi e ottimizzazione continua delle attività di CRM avviate, al fine di migliorare le performance;
  • Sviluppare proposte e progetti per aumentare la customer retention e abbattere il churn rate;
  • Lavorare a stretto contatto con il cliente, i colleghi ed eventuali fornitori esterni, mantenendo e alimentando opportunamente le relazioni instaurate;
  • Documentare lo stato di avanzamento dei lavori con reportistica puntuale e precisa, individuando e evidenziando i fattori di successo ed il loro impatto sulle rilevanti metriche di business (LTV, etc.);
  • Raccogliere e presentare casi di studio (Business Case) estratti dalle esperienze raccolte durante la realizzazione dei progetti.

Requisiti richiesti:

  • Laurea specialistica e/o Master
  • Esperienza professionale pregressa di 1-2 anni in CRM e Marketing
  • Conoscenza approfondita ed esperienza di uso di almeno un applicativo CRM (es. Pipedrive, Sendinblue, Hubspot, Salesforce, Intercom, Active Campaign, etc.)
  • Dimestichezza con le best-practice Web Analytics per tracciamento e attribuzione con parametri UTM mediante strumenti appropriati (es. Google Tag Manager, Google Analytics)
  • Padronanza strumenti di business intelligence e data visualization (es. Google Data Studio, Amazon Quicksights, Tableau, Salesforce Datorama, Power BI, etc.)
  • Ottima conoscenza di altri strumenti accessori (es. Zapier, Calendly, etc.)
  • Capacità analitiche e un approccio data-driven orientato alla performance
  • Consolidate doti organizzative e capacità relazionali
  • Ottima conoscenza della lingua inglese

Cosa offriamo:

  • Opportunità di crescita professionale e formazione costante
  • Ambiente di lavoro flessibile, dinamico e stimolante
  • L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurate all’esperienza del candidato/a
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